日前，市财政局机关第一党支部、市投资评审效能中心党支部荣获市级机关首批“四强”党支部称号。近年来，全市财政系统全面准确贯彻落实党中央决策部署，持续强化党支部政治功能和组织功能，选优配强支部班子，压紧压实党建工作责任，以务实态度不断深化各支部标准化规范化建设，积极探索新经验、实现新提升，推动基层党建提质增效、争先创优。

一是突出政治引领，夯实思想行动根基。各支部坚持深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，始终将党的政治建设摆在首位。严格落实“第一议题”制度，坚持不懈强化党的创新理论武装，以理论上的坚定保证政治上的坚定，以思想上的清醒保证行动上的清醒；积极贯彻中央八项规定及其实施细则精神，践行党政机关过紧日子要求，依托支部书记上党课、专题辅导培训、专项检查等载体，聚焦公务接待、公务用车、会议活动等重点领域，用“以案说理、以案明纪”方式引导党员干部根植规矩意识、严守党纪“红线”。

二是创新工作路径，深化党建业务融合。主动适应发展新形势新要求，积极优化党建工作方式方法，形成党建与财政主责主业深度融合的良好格局。探索“四合”工作法，推动党纪教育与业务深度融合、部门监督与财会监督高效联合、党性修养与业务素质同步结合、支部党建阵地与联系点紧密配合；倾力打造“清评果”清廉文化品牌书记项目，构建“1223”工作体系，将廉洁要求深度融入投资评审全过程；在评审一线建立“弘+”融合阵地，实行党员领头制，开展周询问、月报表、季抽查、年测评，筑牢财政资金安全防线。

三是强化队伍建设，激发党员先锋活力。坚持多措并举、凝心聚力，激励党员干部充分发挥先锋模范作用，不断提升干事创业的向心力和战斗力。实施年轻干部“雏鹰”培养计划，推行“2+1”双导师帮带模式，加速青年干部成长成才；选派能力出众、业务精湛的党员干部到基层墩苗锻炼，缓解一线急缺、岗位急需等难题，服务全市重点项目开展；健全“月月集中学、季季有党课”学习机制，建立计划、台账、笔记、心得、特色做法“五合一”党员学习档案，一体推动党员学思践悟、知行合一。